Kerap Dianggap Sama, Ini Perbedaan Surat Lamaran Kerja dan Cover Letter

Kerap Dianggap Sama, Ini Perbedaan Surat Lamaran Kerja dan Cover Letter | TopKarir.com
25 JUN 2021 05:11 LULUSAN BARU 5141 KALI DI BACA 0 KOMENTAR 0 KALI DIBAGIKAN

Buat kamu yang sedang mencari pekerjaan pasti nggak asing dengan Curriculum Vitae (CV), resume, surat lamaran kerja dan cover letter. Ya, berkas-berkas tersebut sangat diperlukan dalam proses melamar pekerjaan.

 

Mungkin masih banyak orang yang menganggap bahwa surat lamaran kerja sama dengan cover letter. Meski sama-sama berperan sebagai surat pengantar, kedua dokumen tersebut nyatanya berbeda.

Tujuan dibuatnya cover letter dan surat lamaran kerja sama-sama untuk menjembatani atau menjadi media perantara antara perekrut dengan pelamar kerja. Surat pengantar ini dikirim bersama dengan CV dan dokumen pelengkap lainnya.

 

Sebelum membuka CV, HRD atau perekrut akan lebih dulu membaca surat pengantar dari pengirim baik dalam bentuk cover letter atau surat lamaran kerja.

 

Yang membedakan kedua dokumen tersebut adalah dari segi isi. Untuk memahami perbedaannya, yuk simak ulasan berikut ini.

 

Perbedaan Surat Lamaran Kerja dan Cover Letter

 

 

Meski sama-sama dipakai dalam proses melamar pekerjaan, ada beberapa poin yang dapat menunjukkan perbedaan cover letter dengan surat lamaran kerja, antara lain:

 

1. Tujuan

Surat lamaran kerja dibuat seorang pelamar yang ditujukan kepada sebuah perusahaan atau instansi dengan tujuan untuk melamar pekerjaan di perusahaan tersebut. Surat ini dilampirkan bersama berkas lamaran kerja yang lain ketika lowongan pekerjaan tengah dibuka.

 

Sementara cover letter dibuat oleh pelamar untuk menunjukkan minatnya bekerja pada posisi tertentu. Berbeda dengan surat lamaran kerja, cover letter dapat dikirimkan untuk melamar pekerjaan meski belum ada lowongan yang dibuka.

 

2. Fokus

Fokus surat lamaran kerja lebih kepada menunjukkan minat seseorang terhadap suatu lowongan pekerjaan. Karena itu, pelamar boleh menuliskan argumen agar meyakinkan recruiter untuk mempertimbangkan dan menerima lamarannya.

 

Sementara cover letter berfokus untuk mengidentifikasi pelamar sebagai pengirim lamaran. Cover letter lebih banyak digunakan saat mengirim lamaran pekerjaan secara digital. Cover letter biasanya diletakkan di body email sebagai pengantar.

 

3. Isi Surat

Surat lamaran kerja umumnya terdiri dari tiga bagian. Paragraf pertama biasanya diisi dengan perkenalan diri dan tujuan pelamar.

 

Di paragraf kedua berisi penjelasan kualifikasi yang sesuai dengan pekerjaan yang dilamar. Sampaikan prestasi, pencapaian dan keterampilan atau keahlianmu untuk mendapat perhatian recruiter.

 

Di bagian akhir adalah penyampaian minat serta harapan untuk bisa bergabung di perusahaan yang dituju. Jelaskan juga bagaimana kamu bisa berkontribusi untuk perusahaan.

 

Sementara pada cover letter, pelamar harus memberikan informasi kontak lengkap untuk penerima dokumen dilengkapi dengan sejumlah kalimat yang mendeskripsikan materi. Biasanya, cover letter lebih panjang ketimbang surat lamaran kerja.

 

Cover letter umumnya dipakai untuk melamar pekerjaan meski perusahaan atau instansi belum membuka lowongan sekalipun. Namun, beberapa perusahaan meminta pelamar untuk membuat cover letter ketimbang surat lamaran kerja. 

 

Agar lebih memahami perbedaannya, simak contoh cover letter dan surat lamaran kerja berikut ini.

 

Contoh Surat Lamaran Kerja

Jakarta, 11 Maret 2021

 

Kepada Yth,

HRD Manager PT XXX

Jl. XXX

 

Dengan hormat,

 

Berdasarkan informasi dari situs topkarir.com pada 9 Maret 2021, PT XXX membuka lowongan pekerjaan untuk posisi IT. Melalui surat lamaran ini, saya bermaksud melamar posisi tersebut di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin.

 

Berikut data diri saya,

 

Nama: 

Tempat/tgl lahir: 

Jenis kelamin: 

Pendidikan terakhir:

Alamat: 

Telepon/HP: 

 

Saya memiliki pengalaman yang mumpuni di posisi tersebut didukung dengan kemampuan Bahasa Inggris di level upper intermediate. Saya dapat bekerja secara mandiri maupun tim. Saat ini saya juga dalam keadaan sehat jasmani maupun rohani. 

 

Sebagai bahan pertimbangan, saya lampirkan sejumlah dokumen pelengkap, antara lain:

 

Foto ukuran 3 x 4

Fotokopi KTP

Daftar Riwayat Hidup

Fotokopi Ijazah terakhir

Fotokopi SKCK

Fotokopi surat pengalaman kerja

 

Besar harapan saya untuk bisa bergabung dan turut berkontribusi dalam memajukan perusahaan Anda. Demikian surat lamaran kerja ini saya buat dengan sebenar-benarnya. Atas perhatian Bapak/Ibu, saya ucapkan terima kasih.

 

Hormat saya,

 

(tanda tangan)



(Nama Jelas)

 

Contoh Cover Letter

(Nama Penerima)

(Jabatan)

(nama perusahaan)

(Alamat)

 

Yang terhormat (nama & titel)

Melalui surat ini, saya bermaksud untuk melamar pekerjaan untuk posisi Content Writer di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin.  

 

Saya memiliki latar belakang pendidikan di Ilmu Komunikasi jurusan jurnalistik dari Universitas A. Sebagai seorang profesional di bidang penulisan, saya telah memiliki sejumlah pengalaman kerja di bidang yang sama selama kurang lebih 5 tahun. 

 

Selama 3 tahun bekerja di perusahaan XXX sebagai jurnalis, saya telah banyak memiliki pengalaman seputar bidang ilmu jurnalistik dan penulisan. Sedikit banyak saya juga mempelajari penulisan dengan kaidah SEO. 

 

Ditambah dengan 2 tahun bekerja di perusahaan XXX divisi Digital Marketing, memberikan saya banyak pengalaman seputar SEO.  Posisi tersebut memberikan saya pengalaman sebagai content writer dan organic performance. 

 

Saya juga mempelajari keterampilan atau skill yang mempermudah saya untuk bergabung dalam tim dan untuk bekerja sama secara berkelanjutan untuk mencapai hasil di tengah-tengah kegagalan dan kemunduran.

 

Pencapaian saya yang paling membanggakan selama bekerja adalah mendatangkan traffic secara digital yang terus naik setiap bulannya (ceritakan pencapaian apa saja yang sudah kamu alami)

 

Selain itu, peran aktif saya di banyak kegiatan akademis dan ekstrakurikuler selama kuliah dulu juga  telah banyak membantu saya dalam mengembangkan keterampilan komunikasi dan kepemimpinan. Ini juga adalah keterampilan yang sangat penting dalam mencapai kesuksesan di dunia perusahaan.

 

Sebagai bahan pertimbangan Anda, bersama surat ini saya lampirkan resume dan portofolio. Semoga saya bisa mendapat kabar baik dari Anda untuk melanjutkan ke proses wawancara. Atas waktu dan perhatiannya saya ucapkan terima kasih.

 

Hormat saya,

 

(nama lengkap)

(Alamat email dan nomor telepon aktif)

 

Temukan lowongan pekerjaan terupdate yang tersebar di Jawa Timur dan bangun karir impianmu di JatimCerdas.id. Cari tahu bakat dan potensi kerjamu lewat Tes Minat dan Bakat Gratis di sini. Intip juga tips dan informasi karir selengkapnya di Tips Karir

  • Login terlebih dahulu jika ingin meninggalkan komentar.